第一章總則
第一條為嚴格貫徹執行民主集中製🍪，進一步健全完善學院黨政領導班子工作機製，推進學院黨政領導班子議事決策的民主化👦🏼、科學化🪦、規範化，根據《中華人民共和國高等教育法》《中國共產黨普通高等678基層組織工作條例》和《678体育平台章程》等規定，結合678實際，製定本規則（以下簡稱規則）👩🏻🦲。
第二條學院作為人才培養、科學研究、學科建設和社會服務等活動的具體組織實施單位，在678授權範圍內實行自主管理💤。
第三條學院實行黨政分工合作👌🏽、共同負責製，學院黨委（總支）和行政班子對學院的改革、發展和穩定負有共同責任🤽🏼♂️。學院黨委（總支）要充分發揮政治核心和監督保證作用，保證黨和國家的路線方針政策和678各項決定在本學院的貫徹執行，支持學院行政領導班子和負責人在其職責範圍內獨立負責地開展工作。院長是學院行政主要負責人，對學院的教學、科研和行政事務行使管理職責。
第四條黨政聯席會議是學院黨政職權範圍內議事決策的基本製度👰🏿♀️。通過黨政聯席會議📮，討論和決定本學院重要事項🐒。
第五條黨政聯席會議實行民主集中製，按照集體領導🏌️♂️、民主集中👩🏼⚖️、個別醞釀、會議決定的原則議事決策。
第二章議事決策範圍
第六條黨政聯席會議議事決策範圍包括：
（一）學習傳達黨和國家方針政策，678黨委、行政的決議🤜🏽、決定和重要會議精神💞🧘🏻♀️，研究學院貫徹落實上級組織各項決議👷🏻♀️、決定的措施。
（二）研究確定學院的發展規劃和年度計劃、年度總結，重要改革措施和重要規章製度。
（三）研究學院黨的建設和思想政治工作💂🏼、領導班子建設和學生教育管理工作、群團組織建設和統戰工作、安全穩定和精神文明建設工作中需要集體研究決定的事項。
（四）研究確定學院學術組織和專業負責人擬任人選；研究學院教學科研機構和崗位設置，教學科研機構負責人擬任人選；研究學院管理服務機構和崗位設置，管理服務機構負責人擬任人選，形成向678呈報或備案的意見🧚🏼♂️。
（五）研究學院年度經費預算🚧、大額資金使用、大宗設備采購、績效工資分配方案、辦學資源調配方案等事項。
（六）研究學院師資隊伍建設、專業技術職務聘任、學科建設、專業建設、實驗室建設等教學💂、科研和行政管理中需要集體研究決定的事項🧑🏻⚕️。
（七）研究學院招生就業工作、社會服務、對外交流與合作中需要集體研究決定的事項。
（八）研究學院教職員工年度考核等第與獎懲決定，以及其他評優評獎工作中需要集體研究決定的事項🧍🏻♀️。
（九）研究本單位突發事件的應對措施和處理意見，並組織實施。
（十）學院黨政主要負責人認為需要由黨政聯席會議討論決定的其他重要事項⏏️。
第三章會議的組織
第七條黨政聯席會議實行例會製，一般每兩周召開一次🪺。如遇特殊情況，可由學院黨政主要負責人商定臨時召開會議。
第八條黨政聯席會議成員由學院黨委（黨總支）書記、院長🖥👛、黨委（黨總支）副書記、副院長以及工會主席組成🕺🏽🚬。學院辦公室主任列席會議。
根據會議內容也可以由學院黨政主要負責人商定需要列席會議的其他人員。討論決定涉及教職工利益的重大事項，列席人員範圍應擴大到黨委（黨總支）委員🤙🏼🗽、系主任🛬、教代會代表團團長等。列席人員有發言權，但沒有表決權。
第九條黨政聯席會議主持人根據會議內容由院長或書記擔任。
第十條學院辦公室負責黨政聯席會議議題和有關材料的匯總🧑🏼🍼、歸檔；負責會議通知、會議記錄等會務工作➖；負責整理與編發會議紀要。會議紀要由黨政負責人共同簽發👩👩👦👦🚵🏼，發放的基本範圍為黨政聯席會議成員🚨🦴。會議記錄、紀要等須妥善保管並及時存檔🌙。
第四章議題的確定
第十一條黨政聯席會議議題應由黨政主要負責人共同協商確定。黨政聯席會議其他成員需要提交會議討論的議題應事先向黨政主要負責人提出，由黨政主要負責人協商後確定是否列入會議議題。未經黨政主要負責人會前共同審定的議題，且非突發性重大事件，不得臨時動議🏃➡️。
第十二條黨政聯席會議重大事項決策前🏌️♂️🗾，學院黨政主要負責人應認真磋商🫨、充分交換意見🧖♂️，意見不一致的應暫緩上會，待進一步交換意見取得共識後，再提交會議討論，必要時應向678請示報告。凡提交黨政聯席會議討論的事項，學院分管領導在會前要認真把關，重要問題應深入調查研究，廣泛聽取意見🧑🏼🤝🧑🏼，對涉及多個方面的問題🧴，應做好協調工作🗝💂🏿，取得比較成熟的意見後提交會議討論決定⚠。
第十三條做好會前準備工作🛵，除臨時召集外，黨政聯席會議的議題和有關材料應在會前告知與會人員，以便做好議事準備。議題內容主管負責人會前應充分調研，聽取各方意見‼️，提出可供選擇的方案。
第十四條黨政聯席會議在重大事項決策前，應經過必要的程序進行論證。涉及學院改革、發展和穩定的重大事項，決策前應廣泛征詢教職工的意見和建議👩🏿🦳；涉及黨的建設的相關事項📀，決策前應由黨委（黨總支）會議審議並形成初步意見🌻；涉及學院學術發展的重大事項，決策前應由相關學術組織審議並提出書面意見💇🏿♀️；涉及教職工切身利益的重要事項，決策前應提交學院教代會審議通過🤲🏻。
第五章議事程序及紀律
第十五條黨政聯席會議須有三分之二（含）以上成員到會方能召開。因故不能出席會議的，需向會議主持人請假👭🏻。不能出席會議的成員，對會議議題有意見和建議😽，可在會前以書面形式提出👩🏻🏫。
第十六條黨政聯席會議堅持一事一議，由提出議題的成員報告情況，提出解決問題的建議和方案，出席會議的其他成員應充分發表意見並提出明確觀點。會議主持人應在會議充分討論的基礎上最後發表意見🚸，並對每一事項討論情況進行歸納集中，根據民主集中製原則形成決議或決定。
第十七條黨政聯席會議決策重要事項，應堅持少數服從多數的原則🚭，根據討論事項的不同，分別采用口頭、舉手或無記名投票等方式進行表決。表決事項時🦤✋🏼，以超過應到會成員人數的半數同意為通過。會議決定多個事項🎬，應逐項表決👱🏽。如對討論的議題存在重大分歧，應暫緩決策，須待會後進一步調研🤱🤸🏼♂️、論證、充分協商後再次召開黨政聯席會議討論🤦🏼♂️、決策。
第十八條黨政聯席會議研究決定的內容，必要時應向校領導和678有關部門報告😂。除需要保密的事項外🧎🏻♂️➡️，應通過一定形式向全院師生員工通報會議決定🎢。
第十九條黨政聯席會議議事時🔖🤶，凡涉及到會議成員本人以及其配偶🪹、子女、親屬的問題或其他可能影響公正的問題時👰🏽♀️，本人及有關成員應主動提出並回避。
第二十條黨政聯席會議討論過程和會議記錄實行保密製度🐔，與會人員不得泄漏和公開👩🏽🚒🧡。
第六章 執行與監督
第二十一條對黨政聯席會議的決定決議，會議成員應按照集體的決定和各自的分工認真組織落實🤲，並將落實情況及時向黨政主要負責人和黨政聯席會議報告🚀。
第二十二條在情況發生變化或執行決議過程中出現新問題，不適宜或不可能按原決議🧑🏿🎨、決定執行而需變更、調整的，應由黨政聯席會議重新審議。
第二十三條會議成員對黨政聯席會議的決定或決議有不同意見可以保留👰🏼，或向聯系校領導反映👩✈️，但在本級或上級組織未作出改變之前必須無條件執行。
第二十四條本規則執行情況納入學院領導班子及其成員考核和基層黨建工作責任製檢查內容。各學院要認真開展規則執行情況年度自查🧘🏻♀️，並自覺接受678黨委檢查。對違反規則的幹部，視其情節輕重給予批評教育或組織處理。
第七章附則
第二十五條本規則適用於678各二級學院🧑🏿⚕️，各學院也可根據本規則的精神🧚🏽♀️，結合本單位實際，製定具體的實施細則🫲🏽。678其它二級單位議事決策參照本規則執行。
第二十六條本規則由678辦公室負責解釋。
第二十七條本規則由678黨委常委會審議通過，自發布之日起施行🐁。
中共678体育平台委員會
2016年3月3日
